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アプリプロジェクトマネージャー（グローバル担当）中国語人材正社員求人【日本No.1のライブ配信アプリサービス企業/世界9カ国で事業展開】年収500万円～900万/東京
| 求人番号 | J6267 |
|---|---|
| 業種 | IT/エンターテイメント |
| 募集職種 | アプリプロジェクトマネージャー（グローバル担当） ※想定ポジション：Associate Manager～Manager |
| 仕事内容 | 弊社運営のLIVEアプリは世界でのユーザー数が4,500万人を超え特に日本で急成長を遂げています。 グローバルプロジェクトマネージャーは開発拠点の台湾チームと運営チームをしている日本チームの架け橋としてアプリの運用業務の全般を担当いただきます。 開発と運営のコミュニケーションを円滑に行い、ライブ配信におけるイベント運営の成長に関わるとても大切な役割です。 【具体的な業務】 ・アプリ内イベントに関わるプロジェクトの開発進行管理、およびそれに伴う各種プロジェクトマネジメント業務 ・社内の関連部門、開発先である台湾チームとの連携 ・チームメンバーマネジメント業務（3名前後） |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3カ月） |
| 勤務地 | 東京（港区） |
| 月給・年収 | 年収：500-900万（※月給は年収の1/12) ※年収には月平均45時間の見なし残業代が含まれます。 ※交通費全額支給（上限5万円まで） |
| 応募資格 | 〈必修要件〉 ・Webサービスもしくはスマートフォンアプリの企画、運営経験3年以上 ・グローバルな開発環境やチームでの業務経験 ・中国語での社内アプリエンジニアとの折衝業務の経験 ・チームを率いてのメンバーマネジメント経験 ・中国語（ビジネスレベル）＋日本語（ビジネスレベル）＋英語（日常会話レベル） 〈あれば尚よし〉 ・スマートフォンのソーシャルゲームアプリの運営経験のある方 ・新卒育成経験 〈求める人物像〉 ・メンバーマネジメントを細部まで行い、メンバーのモチベーション向上に繋げられる人 ・業務に細部まで拘り、品質向上の軸で業務を行える人 ・物事をロジカルに考えられる方 ・グローバルでのコミュニケーションを積極的に取られる方 ・上長の意図を汲み取り、物事を自発的に進める方 |
インド人正社員求人（生産管理・品質管理・生産技術 エンジニア）【日本を含む10ヵ国で事業展開する創業81 年の老舗メーカー】＠1年後にインド赴任
| 求人番号 | J6266 |
|---|---|
| 業種 | 機械（伝動機器の総合メーカー） |
| 募集職種 | 生産管理・品質管理・生産技術 エンジニア ※配属部署：技術本部、製造本部 |
| 仕事内容 | インド工場の管理実務全般（生産管理、生産技術等）及び、これらに関する日本本社との状況共有 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 約1年間（日本）：神奈川県座間市（テクニカルセンター）※基本的に神奈川県座間市勤務だが他の拠点にいくことも 約1年後：インド工場（ムンバイ） |
| 月給・年収 | ■日本在籍時：月収30 万円前後～、年収450 万円～（スキル・経験による） 社宅・寮・借り上げ住宅等は、借り上げ住宅※利用条件あり ■インド在籍時：年収USD20,000/年 社宅・寮・借り上げ住宅等は、アパート住宅100%負担 諸手当：責任手当、家族手当、通勤手当（上限50,000円/月）、時間外手当 賞与：年2 回（7 月、12 月） 年間平均約3ヶ月（※ただし、会社業績・個人実績による） 昇給：年1回 退職金制度：あり |
| 応募資格 | 【必修】 ・インド出身の方(ムンバイ出身者歓迎) ・エンジニア(機械設計)、生産管理、生産技術、品質管理いずれかの経験がある方 ・日本国内で実務経験が1 年以上の方 ・日本語がビジネスレベルの方 ・約1年後、インド法人に赴任可能な方 ・大卒以上の方 【求める人物像】 ① 未知のモノに興味を抱き、前向きな姿勢を持つ人 ② 技術を追求し、それを具現化できるビジネスセンスを養える人 ③ 世界に目を向けて活躍したいという人 |
インドネシア人 正社員求人募集【コンテンツ企画運営担当】★日本発のエンターテイメントである「VTuber」運営企業 @東京
| 求人番号 | J6264 |
|---|---|
| 業種 | IT・エンターテインメント |
| 募集職種 | コンテンツ企画運営担当（ホロライブインドネシア） |
| 仕事内容 | VTuberプロダクションのひとつ、インドネシアプロダクションの「○○○ indonesia」の企画運営担当 具体的には.... 「○○○ indonesia」の公式チャンネル運営 ・公式配信番組の企画・立案 ・公式制作動画の企画・立案 ・各種動画の編集/制作作業 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間６ヶ月） |
| 勤務地 | 東京（千代田区） |
| 月給・年収 | 年収：350万円～500万円程度 ※年収は45時間分の固定残業代込み 手当：通勤手当（1か月あたり上限5万円）、時間外手当（固定残業代の超過分別途支給） 昇給：年1回 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ★インドネシア語がネイティブレベルの方 ★日本語がビジネスレベルで日本語によるコミュニケーションが問題なく行える方 ★配信文化、オタクコンテンツやVTuberに詳しい方 ★日本のカルチャーを世界に発信したい！という情熱のある方 【歓迎スキル】 ★英語で会話できる方歓迎！ ★エンタメ関連業界でのプロジェクトマネジメント経験 ★adobe Aftereffects 、Adobe Premire Pro の使用経験 ★グローバルな視点、文化理解をお持ちの方 【求める人物像】 ★当社のMISSION/VALUEに共感いただける方 ★エンタメが好きで、どのような企画を実現すればユーザーが喜ぶかをビジネス視点で考えられる方 ★チームワークを大切にできる方 ★主体的にものごとを考え、自ら行動できる方 ★雑務や細かい仕事にもしっかり取り組める、素直で誠実な方 |
インドネシア人 正社員求人募集【タレントマネージャー（インドネシア担当）】★日本発のエンターテイメントである「VTuber」運営企業 @東京
| 求人番号 | J6263 |
|---|---|
| 業種 | IT・エンターテインメント |
| 募集職種 | タレントマネージャー（インドネシア担当） |
| 仕事内容 | VTuberプロダクションのひとつ、インドネシアプロダクションのVTuberタレントマネージャー！ 具体的には.... ・VTuberの目標、スケジュール管理 ・VTuberと各部門の担当者との調整 ・広告、イベント等の立ち会い ・機材サポート、トラブル対応 ・配信企画サポート |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間６ヶ月） |
| 勤務地 | 東京（千代田区） |
| 月給・年収 | 年収：350万円～500万円程度 ※年収は45時間分の固定残業代込み 手当：通勤手当（1か月あたり上限5万円）、時間外手当（固定残業代の超過分別途支給） 昇給：年1回 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ★インドネシア語がネイティブレベルの方 ★日本語がビジネスレベルで日本語によるコミュニケーションが問題なく行える方 ★営業や接客、マネジメントなど、対人折衝の実務経験をお持ちの方 ★日本のカルチャーを世界に発信したい！という情熱のある方 ★東京都にあるオフィスに通勤できる方 【歓迎スキル】 ★タレント折衝のご経験 ★エンタメ関連業界での就業経験 【求める人物像】 ★当社のMISSION/VALUEに共感いただける方 ★エンタメが好きで、どのような企画を実現すればユーザーが喜ぶかをビジネス視点で考えられる方 ★チームワークを大切にできる方 ★主体的にものごとを考え、自ら行動できる方 ★雑務や細かい仕事にもしっかり取り組める、素直で誠実な方 |
ロボティクス・フィールド・エンジニア（アシスタント）正社員求人（中国語ネイティブ業務/未経験者・文系出身もOK)【急成長中の先進物流ロボティクス・ソリューション企業】＠東京
| 求人番号 | J6588 |
|---|---|
| 業種 | AI 物流ロボティクス |
| 募集職種 | ロボティクス・フィールド・エンジニア（アシスタント） |
| 仕事内容 | 日本に中国最先端のロボを導入するフィールドエンジニアを募集します。ロボ倉庫建設・導入時において上級エンジニアの指示に基づいて、現場（フィールド）で活躍していただき、また、彼らに学びスキルを身に着けていただきます。 【ロボのセットアップ】輸入されたロボをオンライン化し、稼働テストし、プロジェクトを建設します。 【保守モニタリング・トラブル対応】 郊外倉庫（取引先）現場で導入されたロボット保守モニタリング・メンテナンス業務です。（少しでも調子が悪そうな部分を見つけたら報告）、現場対応（現場状況の伝達、顧客対応、機器操作など）、資料作成（課題表、議事録、日程表、報告資料など）。 業務の殆どは、上級エンジニアとの遠隔操作で行います。従い、リモートのセッティング対応や現場でのサポートが主な業務になります。学ぶうちに彼らの指示に従わなくても自分でできるようになっていただくのが理想です。新しい分野であるため、またスタートアップであるため、貪欲に学ぶ精神を持っている方、過去の経験にとらわれない方を望んでおります。 ※車（社用またはマイカー）で現場に直行。現場の仕事がない場合は在宅勤務が基本 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京またはプロジェクト現場（郊外）愛知県、成田、広島 ※車（社用またはマイカー）で現場に移動。現場の仕事がない場合は在宅勤務が基本 |
| 月給・年収 | 想定年収：300～500万円（残業代を含む） |
| 応募資格 | <必修> ・中国語ネイティブレベル ・日本語ビジネスレベル ・普通自動車運転免許 ※業務未経験者・文系出身もOK 【尚可】 ・ハードウェア、ネットワーク、データベース知識等あればなお可。 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力、明るい性格 ・状況を解決しようとする粘り強さ、忍耐力 ・自主的に動ける方（指示待ちではない=Self Startedな方） ・過去や分野にとらわれず学び、応用できる学習能力、吸収が早い方（fast learner）臨機応変に対応できる力（地頭がよい） ・地方でもいろいろな場所にアクティブに出張できる方（行動力がありフットワークが軽い方） |
海外製造工場の建設および運営管理/インド人、バングラデシュ人、ネパール人、スリランカ人 /正社員求人【東証一部上場企業/排水処理装置の総合プラントメーカー】@愛媛県松山
| 求人番号 | J6259 |
|---|---|
| 業種 | 排水処理装置の総合プラントメーカー（東証一部上場） |
| 募集職種 | 海外製造工場の建設および運営管理【機械エンジニア】 配属部署：海外技術統括部 |
| 仕事内容 | ■新規製造工場の建設及び運営 ■製造工場の生産管理業務 →工場における製造工程管理、品質検査、組立作業やその他運営管理業務、納期やコスト管理が中心となります。 入社後は、生産管理に必要な知識を得るために、愛媛県の工場で製造の研修・製造計画の作成の研修に参加していただきます。 海外各国への出張や赴任の可能性もございます。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 愛媛県松山市（※海外転勤・海外赴任有り） |
| 月給・年収 | 月給：25万-42万（年収350万円～600万円） 諸手当：家族手当、資格手当、時間外手当 賞与：年２～3回（年間最大3.7ヶ月） 昇給：年1回 |
| 応募資格 | 【必修】 ■インド人、バングラデシュ人、ネパール人、スリランカ人出身 ■工場での製造経験・生産管理業務等の勤務経験がある方 ■海外転勤・海外赴任可能な方 ■英語：ビジネスレベル ■日本語：ビジネスレベル（日本語N1) 【歓迎条件】 ■AutoCADの経験がある方 ■機電系、工学系の出身の方（電気の知識がある方） |
講師/インフルエンサー/年収350万-1400万円（正社員求人/国籍不問）【投資顧問企業】@東京
| 求人番号 | J6256 |
|---|---|
| 業種 | 投資顧問業 |
| 募集職種 | 講師/インフルエンサー ※配属部署：投資戦略部 |
| 仕事内容 | 講師の経験が無くても、社長をはじめ会社全体でサポートします。 また、SNSを利用した情報発信などインフルエンサーとしての業務もお願いします。 ・セールス／プロモーション上の株式トレードの講師 ・インフルエンサーとしてSNSを利用した情報発信 ・アメリカ市場、アジア市場へ進出する場合の通訳業 ・国内外市場についてのマーケティング(希望があれば) ・商品の開発業務(希望があれば) |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京（中央区） |
| 月給・年収 | 月給：25万円-100万円（年収350万-1400万円） インセンティブ（講師を勤めた商品販売利益の3～10％） 月収には、固定残業代 60,600円～242,200円／45時間分を含みます。 45時間を超える残業が発生した際には、追加で支給します。 交通費別途支給 昇給：随時 賞与：年2回（年間約2ヶ月） ＜給与について＞ ・経験や能力により、支給額の上限に限界はありません ＜報酬ケース＞ ■ケース①：月収35万円＋インセンティブ＋賞与年2回＜正社員＞ 元金融関連に勤めていた日本語力、金融の知識が乏しい方の場合。 プロモーションの講師として1回の出演。 普段はYouTubeなどの企画と出演。 ■ケース②：月収80万円＋インセンティブ＋賞与年2回＜正社員＞ 元アメリカの有名金融組織のマネージャー。 日本語力、及び金融の知識が上級者レベル。 株式トレード講師としてプロモーションに三度出演。 セミナー講師もこなす。普段はYouTubeなどの企画と出演。 ■その他のケース：最高月収160万円(インセンティブ込み)＜非常勤社員＞ 元有名ファンドのマネージャーとして活動。 日本語、英語のバイリンガル。 インセンティブを重視した雇用契約を希望され、非常勤として月間50時間の出勤なものの、 プロモーションの売上に応じたインセンティブでの支払い。 契約の条件はあなたの希望、スキル次第で相談に応じます。 頑張り次第で月給200万円以上も可能です。 |
| 応募資格 | 〈必修要件〉 ■アメリカ株式市場希望の方 ・日本語：ビジネスレベル ・英語：ビジネスレベル ・自身が出演した動画が一般に公開されることをご了承いただける方 ■アジア株式市場希望の方 ・日本語：ビジネスレベル ・自身が出演した動画が一般に公開されることをご了承いただける方 ※国籍不問 【歓迎スキル／資格】 ・金融(株式投資)に関する知識を持っている ・金融関連会社の勤務経験 ・個人での投資実績 【求める人物像／その他】 ・責任を持って仕事ができる ・向上心が強い ・何事にも前向きに取り組める方 ・コミュニケーションが得意な方 ・話すことが好き |
営業/中国語人材求人【液晶パネルの加工分野で世界的なシェアを持つ中国大手企業の日本法人採用】@東京
| 求人番号 | J6254 |
|---|---|
| 業種 | 電子部品製造加工(液晶パネル) |
| 募集職種 | 営業 |
| 仕事内容 | 主に日本国内の大手電気メーカー向けの新規開拓営業 営業以外に事務や中国本社とのやりとりなどもあります。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京（千代田区） |
| 月給・年収 | 月給：23万-28万 交通費別途全額支給 賞与：年1 回 |
| 応募資格 | 〈必修要件〉 ・中国語(北京語)：ネイティブ ・日本語：ビジネスレベル ・営業・販売などの経験のある方（業種は問いませんが法人営業経験者歓迎） ・基本的なPC操作（word, excel, pptなど) 〈求める人物像〉 ・コミュニケーションをとるのが好きで性格が明るい方。 ・社会人としての常識や責任感をお持ちの方 ※女性歓迎 |
ケニア人 求人(ケニア現地法人のCEO候補)【貿易総合プラットフォームサービス企業】＠東京/アフリカ
| 求人番号 | J6253 |
|---|---|
| 業種 | IT（貿易総合プラットフォームサービス） |
| 募集職種 | ケニア現地法人のCEO候補 |
| 仕事内容 | ・日本での研修（約6ヶ月～1年を想定しているが状況による）後、長期出張ベースで自国に行きオフィス設立や人材採用などをしていただく。 ・日本で考えた戦略を現地で実行していただきたい。実行する上で、文化的な齟齬があるならば教えてほしい。 ・将来的にはアフリカ法人CEOとして現地に赴任し、市場調査、営業・事業活動の統括、人材育成などなどいただく予定だが、それが難しいようならば別の方法を検討します。 <仕事例：参照> 現在のナイジェリア現地法人CEO（ナイジェリア人）の仕事 - 日本の営業部からバッテリーや中古車の案件が来たら、知り合い、LCCI（商工会議所）、JETROなどから見込み客を見つける - 人材採用、営業マンに育てる ナイジェリア現地法人CEOの経歴 ・20代、30代でお兄さんの貿易会社の日本担当になったら日本が好きになり日本に定住 ・日本からアフリカへ、日本の商品（バッテリーや医療器具）を輸出していた ・アフリカビジネスセミナーでたまたま知り合い、弊社と一緒に仕事をしている |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京本社（将来的にはアフリカオフィスに赴任予定） ※リモートワーク制度もありますが、初期は週5日出社いただき、弊社に慣れていただく予定です。具体的な出社期間はその方のキャッチアップ度合いによりますが、2〜3ヶ月程度を想定しています。 ※アフリカでの現地駐在について ・将来的には現地に行っていただく予定であり、早ければご入社後3ヶ月程度で現地駐在をお願いする可能性があります。ただし、当初は上述の通り長期出張ベースでのお仕事をお願いする予定です。 ・ 理由は、オフィスすらない状況なので、オフィス探し、契約等の準備が必要となるため、現地駐在をすぐお願いすることが難しいためです。 |
| 月給・年収 | 月給：３０万円以上（※現年収に応じて相談。年収で1000万円程度ならば検討可能です。） ※現地での売上が上がれば、別途報酬を支給予定 通勤手当（別途支給） 賞与：年2回 昇給：年2回 |
| 応募資格 | ・ケニア人出身の方 ・日本での研修終了後、出身国にてお仕事が可能な方 ・英語：ビジネス会話レベル ・日本語：ビジネスレベル ・社会人経験 ・日本文化への理解が高い方 |
インドネシア人 正社員求人(海外営業)【創業102年を迎えた老舗モノづくり企業/主力商品は業界トップクラスのシェア/ジャスダック上場】外国人社員活躍中 ＠大阪
| 求人番号 | J6251 |
|---|---|
| 業種 | 製造業（電線及び合成樹脂異型押出品の製造・販売） |
| 募集職種 | 海外営業職 ※配属部署：国際事業部 |
| 仕事内容 | 当社製品であるキャブタイヤケーブルをはじめとする産業用ケーブルをインドネシアを含むフィリピン、ベトナム、台湾などの東南アジア各国に 営業をしていただきます。 既存顧客の現地法人への営業や、現地企業の新規顧客開拓をして頂きます。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 大坂本社（大阪市） |
| 月給・年収 | 月給：215,000～300,000円（年収3,500,000～4,500,000円） 諸手当：住宅手当（35歳未満世帯主/上限24,000円）、営業手当（20,000円）、残業手当、通勤手当（50,000円まで） 賞与：年3回（年間平均：約2.25ヶ月） 昇給：年1回（7月） 退職金制度有り |
| 応募資格 | 【必須】 ・インドネシア語：ネイティブレベル ・日本語：ビジネス会話レベル ・英語：日常会話レベル以上(ビジネスレベルがベスト） ・会社勤務経験（営業経験者歓迎） 【求める人物像】 グローバルな活躍を目指し、積極的に営業に取り組める方 |
